水电企业人员培训需求分析

【摘要】：根据现代人力资源管理理论及多年工作经验,阐述了企业人员培训需求分析的含义及对企业培训的作用,并从培训需求分析的实施方法、流程体系等方面进一步明确了需求分析在科学培训体系中的重要地位。 【作者单位】： 中国水利水电第四工程局有限公司;
【关键词】： 企业 培训 需求分析
【分类号】：F426.61;F426.91;F272.92
【正文快照】： 在许多水电企业培训中,经常遇到这样的尴尬局面:对员工培训仅仅依靠经验选择安排培训课程,却难以有效进行;完成培训后又不知如何对其进行有效的培训效果评估。究其原因,一是认为培训需求分析工作太麻烦,且用处不大,不按照培训需求分析的步骤和方法去进行;二是知道培训需求分

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