水电施工企业加强企业文化建设创新研究

【摘要】：国家富不富主要靠经济,经济强不强主要靠企业,企业发展好不好主要靠企业文化,所以企业文化的重要性可想而知。作为水电施工企业,担负着国家基础设施建设和能源供给的双重任务,企业文化建更应该以企业文化建设为企业和企业员工长期稳定发展的工作目标,以正确的责任感、价值观和行为准则来开展工作。先进的企业文化是促进企业可持续发展的精神支柱和动力源泉,增强企业核心竞争力起到决定性的作用。随着经济快速发展,近几年我国一部分电力施工企业出现经济收入下滑,员工严重流失,竞争力和创新能力不强,产生这些情况的主要原因是企业没有建立符合企业实际发展所需要的企业文化。本文分析当前水电施工企业文化建设的现状,并提出相应的创新思路和对策。 【作者单位】： 中国水利水电第四工程局有限公司;
【关键词】： 水电施工企业 企业文化建设 创新
【分类号】：F426.61;F426.91
【正文快照】： 引言俗话说人能载舟亦能覆舟,所以人是企业发展之根本,员工的责任心和主动性从根本上制约着企业的发展。所以用一种无形的文化去约束人们思想和行为,从而达到企业快速发展,这种文化被称为企业文化。通过发展企业文化,提高了员工的工作热情,为企业发展添动力。但是水电施工企业

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